Der Beruf der Pflegefachkraft ist nicht nur von großer gesellschaftlicher Bedeutung, sondern auch eine vielversprechende Perspektive für angehende Fachkräfte. In Deutschland umfasst die Ausbildung zur Pflegefachkraft eine Dauer von drei Jahren, in denen die Auszubildenden umfassende Kenntnisse in verschiedenen Bereichen der Pflege erlangen. Mit der Reform im Jahr 2020 wurde die Ausbildung generalistisch gestaltet, sodass Fachkräfte nun in alle Facetten der Pflege eingeführt werden. Im Rahmen dieser Ausbildung sollten Interessierte auch die finanziellen Aspekte im Blick behalten, insbesondere das Gehalt während und nach der Ausbildungszeit.
Die Ausbildungsvergütung ist im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – dem TVÖD Pflege – geregelt und bietet im ersten Jahr 1.340,69 €, im zweiten Jahr 1.402,07 € und im dritten Jahr 1.503,38 € brutto pro Monat. Bei den aktuell 53.900 neu abgeschlossenen Ausbildungsverträgen gehört die Pflege zu den gefragtesten Berufen, die ein sicheres Verdienst versprechen. Dieses wachsende Interesse an der Pflegefachkraft Ausbildung hat herausragende Bedeutung für die zukünftige Gesundheit und Pflege in Deutschland.
Einführung in den Pflegeberuf
Die Einführung in den Pflegeberuf bietet einen umfassenden Überblick über die vielfältigen Aufgaben und Verantwortlichkeiten, die mit dem Beruf einer Pflegefachkraft verbunden sind. Pflegefachkräfte sind nicht nur für die körperliche Pflege und die Verwaltung von Medikamenten zuständig. Sie tragen auch entscheidend zur emotionalen und psychologischen Unterstützung von Patienten bei. Diese Faktoren machen den Pflegeberuf sowohl wertvoll als auch herausfordernd.
Empathie, Teamarbeit und ein hohes Maß an Verantwortung sind wesentliche Fähigkeiten, die in diesem Beruf erforderlich sind. Das Engagement der Pflegefachkräfte geht über körperliche Tätigkeiten hinaus, da sie auch bei der Gestaltung von Pflegeplänen und der Kommunikation mit Angehörigen eine zentrale Rolle spielen. Zudem variiert die berufliche Tätigkeit je nach Arbeitsumfeld, sei es in Krankenhäusern, Pflegeheimen oder in der ambulanten Pflege. Diese Flexibilität bietet spannende Chancen für die Entwicklung einer vielseitigen Karriere in der Pflege.
Mit der Reform der Pflegeausbildung, die am 1. Januar 2020 eingeführt wurde, gibt es in Deutschland eine generalisierte Ausbildung zur Pflegefachkraft. Diese Ausbildung dauert insgesamt drei Jahre und besteht aus einem schulischen Teil mit mindestens 2.100 Unterrichtsstunden sowie einem betrieblichen Teil, der 2.500 Stunden umfasst. Der strukturierte Ansatz dieser Berufseinführung sichert eine fundierte Ausbildung und bereitet zukünftige Pflegefachkräfte auf die Herausforderungen im Pflegebereich vor.
- Vielseitige Aufgaben in verschiedenen Settings
- Emotionale Unterstützung von Patienten
- Teamarbeit und Verantwortung
Ein solider Einstieg in den Pflegeberuf kann durch die Erfüllung bestimmter Zugangsvoraussetzungen erfolgen. Diese beinhalten einen mittleren Schulabschluss oder vergleichbare Abschlüsse. Die Ausbildung zur Pflegefachkraft ist eine lohnenswerte Wahl für zahlreiche Menschen, die an einem verantwortungsvollen und sinnstiftenden Beruf interessiert sind.
Die Ausbildung zur Pflegefachkraft
Die Ausbildung zur Pflegefachkraft bietet ein umfassendes und praxisorientiertes Lernprogramm, das in der Regel drei Jahre dauert. Diese Ausbildung findet sowohl an Berufsschulen als auch in verschiedenen Einrichtungen wie Kliniken und Altenheimen statt. Die Auszubildenden absolvieren mindestens 2.100 Stunden Theorie und 2.500 Stunden Praxis, um die erforderlichen Kompetenzen in der Pflege zu erwerben.
Der Ausbildungsrahmen ist klar strukturiert und umfasst essentielle Lernfelder, wie die Unterstützung von Patienten sowie die Gesundheitsförderung. Ein bedeutender Bestandteil der Ausbildung ist die Begleitung von Menschen in der letzten Lebensphase. Absolventen sind nach Abschluss in der Lage, in unterschiedlichen Pflegebereichen zu arbeiten und ihre Qualifikationen entsprechend den gesammelten Erfahrungen zu erweitern.
Die Pflegefachkraft Ausbildung ermöglicht auch spezielle Weiterbildungen in Bereichen wie Intensivpflege und Kinderkrankenpflege. Starttermine für die Ausbildung sind der 1. April, 1. August und 1. Oktober, abhängig von der jeweiligen Pflegeschule. Diese Flexibilität unterstützt interessierte Bewerber dabei, rechtzeitig in die Pflege einzusteigen.
| Jahr | Ausbildungsvergütung (brutto) |
|---|---|
| 1. Ausbildungsjahr | 1.340,69 € |
| 2. Ausbildungsjahr | 1.402,07 € |
| 3. Ausbildungsjahr | 1.503,38 € |
Die generalistische Pflegeausbildung, die seit dem 1. Januar 2020 in Kraft ist, bündelt die Ausbildungen in Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege sowie Gesundheits- und Kinderkrankenpflege. Diese Ausbildung steht Bewerbern mit mittlerem Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit zweijähriger Berufsausbildung offen und fördert die Zusammenarbeit zwischen Ausbildern und Schulen für bestmögliche Ergebnisse in der Ausbildungszeit.
Pflegefachkraft Ausbildung Gehalt
Das Gehalt während der Ausbildung zur Pflegefachkraft variiert und liegt im Jahr 2024 im Durchschnitt zwischen 1.100 und 1.300 Euro brutto pro Monat. Dieser Betrag hängt stark von der jeweiligen Einrichtung und dem Bundesland ab. Tarifverträge spielen eine entscheidende Rolle, da sie eine verbindliche Ausbildungsvergütung für die Auszubildenden festlegen. Die Ausbildung zur Pflegefachkraft dauert insgesamt drei Jahre und umfasst sowohl theoretische als auch praktische Anteile.
Im ersten Ausbildungsjahr können Auszubildende mit einem Gehalt von 1.191 Euro brutto pro Monat rechnen, welches im zweiten Jahr auf 1.252 Euro und im dritten Jahr auf 1.353 Euro steigt. Diese Entwicklung sorgt dafür, dass Auszubildende im Laufe ihrer Berufsausbildung besser entlohnt werden dürfen. Der durchschnittliche Verdienst für Pflegefachkräfte kann sich auch je nach gewähltem Ausbildungsort und Fachrichtung unterscheiden.
An der praktischen Ausbildung nehmen Auszubildende in verschiedenen Pflegeeinrichtungen teil, was eine wertvolle Erfahrung für die spätere berufliche Laufbahn darstellt. Rund 75% der neuen Auszubildenden in der Pflege sind Frauen, und die Einbindung in den Schichtdienst erfordert Flexibilität. Auszubildende können nach ihrer Qualifizierung in verschiedenen Bereichen arbeiten, darunter Krankenhäuser, Kliniken und Seniorenheime.
Insgesamt ist das Gehalt während der Ausbildung zur Pflegefachkraft konkurrenzfähig und bietet einen soliden Einstieg in einen Beruf mit vielen Möglichkeiten und Perspektiven. Die steuerlichen Abzüge für Sozialabgaben sind dabei zu berücksichtigen, um ein klares Bild vom tatsächlichen Netto-Gehalt zu erhalten.
Faktoren, die das Gehalt beeinflussen
Das Gehalt einer Pflegefachkraft während der Ausbildung wird von verschiedenen Gehaltsfaktoren bestimmt. Ein entscheidender Aspekt ist das Bundesland, in dem die Ausbildung stattfinden. In den westlichen Regionen Deutschlands sind die Gehälter oftmals höher als in den östlichen. Zudem spielt die Art der Einrichtung eine erhebliche Rolle. Pflegefachkräfte, die in einem Krankenhaus arbeiten, verdienen in der Regel mehr als jene in Altenheimen.
Die spezifischen tariflichen Vereinbarungen oder der Tarifvertrag, der in der jeweiligen Institution gilt, hat direkten Einfluss auf den Verdienst. Einrichtungen des öffentlichen Dienstes zahlen meist höhere Gehälter im Vergleich zu privaten Einrichtungen. Auch die Wahl der Fachrichtung innerhalb der Pflege beeinflusst das Gehalt. Beispielsweise verdienen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger tendenziell mehr als examinierte Altenpfleger.
Ein weiterer Gehaltsfaktor sind die Arbeitszeiten und die damit verbundene Schichtarbeit. Pflegefachkräfte, die in Nachtschichten oder an Wochenenden arbeiten, erhalten oft Zuschläge. Solche Überlegungen führen häufig zu einem unterschiedlichen Gehalt innerhalb der Ausbildung. Für die Ausbildungsvergütung gelten zudem unterschiedliche Regelungen.
Die folgende Tabelle zeigt die durchschnittlichen Gehälter für unterschiedliche Fachrichtungen:
| Fachrichtung | Monatliches Gehalt (brutto) |
|---|---|
| Examinierte Altenpfleger | 2.200 – 2.800 Euro |
| Gesundheits- und Krankenpfleger | 2.400 – 3.200 Euro |
| Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger | 2.400 – 3.300 Euro |
| Pflegefachkraft im öffentlichen Dienst | 2.150 – 3.100 Euro |
| Pflegefachkraft mit Bachelorabschluss | 2.600 – 4.900 Euro |
Berufsaussichten und Verdienstmöglichkeiten
Die Berufsaussichten für eine Pflegefachkraft sind 2024 äußerst positiv, da der Bedarf an qualifizierten Fachkräften in Deutschland weiterhin ansteigt. Die demografische Entwicklung erfordert eine verlässliche Betreuung in verschiedenen Institutionen und Fachbereichen. Diese Entwicklungen eröffnen vielfältige Verdienstmöglichkeiten. Während der Ausbildung erzielen Pflegefachkräfte ein durchschnittliches monatliches Gehalt von etwa 3.884 Euro brutto, was den Einstieg in diesen Pflegeberuf attraktiv macht.
Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung können Pflegefachkräfte mit einem Einstiegsgehalt von 2.800 bis 3.500 Euro brutto rechnen, abhängig von der jeweiligen Einrichtung und dem Spezialgebiet. Für spezialisierte Pflegekräfte können die Verdienstmöglichkeiten signifikant höher liegen. Hier sind einige der bestbezahlten Positionen aufgeführt:
| Position | Monatliches Gehalt (€) |
|---|---|
| Intensiv- und Anästhesiepfleger | 4.700 |
| Onkologiefleger | 4.650 |
| Chirurgische Dienste | 4.600 |
| Pädiatrische Anästhesie und Intensivpflege | 4.500 |
| Endoskopiepfleger | 4.450 |
Führungskräfte im Pflegebereich erzielen sogar noch höhere Gehälter, mit einem Nursing Director, der bis zu 7.700 Euro monatlich verdienen kann. Die Chancen am Arbeitsmarkt für Pflegefachkräfte sind gut und werden durch Initiativen verstärkt, die eine Erhöhung des Anteils an ausgebildeten Fachkräften fordern.
Gehalt einer Pflegefachkraft in Ausbildung – Zusammenfassung
Die Entscheidung für den Pflegeberuf bringt zahlreichen Vorteile Pflegeberuf mit sich, die ihn besonders attraktiv machen. Aufgrund des anhaltenden Fachkräftemangels und der demografischen Entwicklung ist die Nachfrage nach qualifizierten Pflegekräften enorm gestiegen. Dies sorgt nicht nur für einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch für ein zunehmend attraktives Gehalt, das mit wachsender Erfahrung und Fachkenntnis steigt.
Ein weiterer zentraler Vorteil ist die Vielseitigkeit der Ausbildung zur Pflegefachkraft. Diese ermöglicht es, in verschiedenen Bereichen der Pflege zu arbeiten und erleichtert den Zugang zu Weiterbildungsprogrammen, die die Karrierechancen erheblich verbessern können. Von der Gesundheits- und Krankenpflege bis hin zur Pflegewissenschaft gibt es zahlreiche Möglichkeiten, sich zu spezialisieren und aufzusteigen, etwa zum Qualitätsmanagement-Beauftragten oder zur Stationsleitung.
Die Ausbildung selbst, die mindestens drei Jahre in Anspruch nimmt, verbindet praktische und theoretische Elemente und bereitet optimal auf die Herausforderungen des Pflegealltags vor. Die generalistische Pflegeausbildung, die seit 2020 verfügbar ist, eröffnet somit eine Vielzahl von Perspektiven in einem dynamischen Berufsfeld, das sowohl persönliches Engagement als auch die Fähigkeit erfordert, andere in schwierigen Lebenssituationen zu unterstützen.
